正社員共働き最強説🌟勤務時間をずらすという神ワザ

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こんにちは!今日は我が家の「共働きライフ、実はこれで乗り切ってます」というお話をシェアしたいと思います😊

結論:休みと勤務時間、パートナーとずらすべし!

共働き夫婦にぜひおすすめしたいのが、休みや勤務時間をパートナーとずらす生活です✨ 「え、それだけ?」と思うかもしれませんが、これが本当に効いてくるんです…!

我が家の場合はこんな感じ🏠

我が家で言うと、私はホームセンターという小売業で働いているので、

  • 🗓️ 基本的に平日休み
  • ⏰ シフト制なので出勤時間もバラバラ(朝8時のときもあれば12時のときも!)

一方、奥様は基本8時〜17時勤務。

この違いが、実は子育て中にめちゃくちゃ役立ちました👶

  • 子供が小さい頃、病院に連れて行かなきゃいけないとき → 朝に動ける私が担当🏥
  • 12時出勤で夜10時帰宅の日は、夕ご飯は奥様が担当🍚
  • 平日にちょっとした用事(市役所とか諸々)があれば、平日休みの私が対応
  • 土日は奥様が担当

こんな感じで、「ほぼ誰かが対応できる」体制が自然とできあがっていたんですよね〜😳

なぜこれが助かるのか?

小さい子供がいると、本当に毎日何かしら用事が発生します💦

  • 急に熱を出して病院に行かなきゃ
  • 市役所での手続き
  • 保育園・幼稚園関連の用事 などなど…

こういうのって「今日中に」「平日の日中に」対応しなきゃいけないことが多いですよね。 そんなとき、夫婦どちらかの勤務時間や休みがずれていると、どちらかが必ず動けるという安心感があります🙌

もし二人とも同じ時間・同じ休みで働いていたら、有給を使ったり、どちらかが無理して調整したり…と、けっこう大変だったんじゃないかなと思います😅

まとめ📝

  • 共働き夫婦は、勤務時間や休みをあえてずらすのもアリ!
  • 子供の急な用事にも「どちらかが対応できる」体制が作れる
  • 家事(夕飯担当など)も自然と分担しやすくなる

もし転職や働き方を見直すタイミングがあれば、ぜひこの「ずらし作戦」も検討してみてください🌱 それでは、また次回!👋

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